提高站位促改革 凝心聚力谋发展:28所副所长陈新中深入火箭军部就“加快推进中电莱斯建设发展”专题调研指导
11月7日下午,中电莱斯副总经理、28所副所长陈新中,在宦国杨副总工程师的陪同下,专程深入火箭军部就“如何加快推进中电莱斯建设发展”进行专题调研指导。火箭军部全体部室领导、技术专家及部分技术骨干、党员和普通员工代表参加了会议。
会上,陈副所长着重就“如何加快推进中电莱斯建设发展”这一调研主题,结合莱斯集团建设发展思路、集团公司新时代党建工作要求、中央与集团公司组织与宣传思想工作会议精神等宣贯学习,作了题为《提高政治站位,加快推进莱斯集团建设发展》专题党课。陈副所长的党课围绕以下三个主题:一是要统一员工思想认识,推进莱斯集团建设。他强调中电莱斯建设是治理结构、运营机制、管理模式等全方位的改革,其核心是由科研型事业单位向经营型现代化企业转型;而且在机构设置、制度建设、信息化建设等方面工作已经取得较大进展,改革已经启航,大家要适应改革,更要推进改革;二是要提升支部工作水平,落实新时代党建要求。要学习理解中国电科“一一四三一”党建工作机制,加强改革发展与党建工作一体化推进,这是实现党建工作有效化、具体化的关键;三是要抓好组织宣传教育,提升凝聚力战斗力。全国组织工作会议和宣传思想工作会议精神以及集团公司组织与宣传思想工作会议有关精神是我们落实工作的基础,务必强化支部组织纪律,抓牢意识形态教育,加快优秀年轻干部培养。
随后,火箭军部金华刚主任汇报了2018年度部门在市场任务争取、科研生产落实、内部综合管理等方面取得的进展,并重点汇报了以莱斯集团建设为牵引、以我所平台战略为支撑的领域发展目标、思路与重点业务方向与推进策略。接着党支部书记徐军以“聚焦人才培养,助推火箭腾飞”支部品牌建设为重点,汇报了支部党建工作情况。支部通过思想引领、文化建设、培养指导、聚力增能、立章建制、树典立榜、关爱帮扶等举措,多方位推进部门人才培养,取得了较好的成效。金主任和徐书记在汇报中,也提出了在品牌建设融入中心工作、党建工作与中心工作一体化、部门核心技术创新、人才梯队建设等方面还存在不足,需要加以改进。其他与会人员也针对员工们关心的话题进行了交流发言。陈副所长一一答疑解惑。
最后,陈副所长充分肯定了火箭军部在今年科研任务落实方面所取得的突出成绩,为中电莱斯建设发展发挥了重要作用,感谢部门领导及员工付出的贡献与艰辛。同时,陈副所长也对部门下一步工作提出了五点期望和要求:一是抓好宣传教育,统一思想认识,提高政治战位;二是鼓足干劲,凝心聚力,确保完成今年各项科研任务;三是围绕莱斯集团发展思路,聚焦核心主业,谋划领域发展定位;四是深化支部品牌建设,加快培优人才,提升核心技术创新能力;五是抓好内部管理,确保安全保密廉洁。
本次所领导深入基层调研指导,火箭军部进一步深化理解了中电莱斯集团建设发展的思路,充分认识了改革发展与党建工作一体化推进的工作要求,明确了部门近期工作重点与中长期发展方向,明确了支部党建工作的中心任务。火箭军部将积极贯彻落实所领导要求,强化党性修养,提高政治战位,统一思想认识,继续践行“尽心、尽力、尽责”的工作精神,秉承“倾心铸神箭”的部门文化理念,有信心有能力为莱斯集团改革发展、为领域持续做大做强再立新功。